ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ತನ್ನದೇ ಆದ ಮಾನಸಿಕ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾನೆ, ಇದು ಅವರ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು, ಗುಣಲಕ್ಷಣದ ಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು, ಸೂಕ್ಷ್ಮತೆ ಮತ್ತು ಸೂಚಿತತೆಯ ಮಟ್ಟವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ. ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಮನಶ್ಯಾಸ್ತ್ರಗಳನ್ನು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳುವುದರಿಂದ, ನಾವು ಸಂವಾದಕನ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಮತ್ತು ಅವರ ಮುಂದಿನ ನಡವಳಿಕೆಯ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಮನೋವಿಜ್ಞಾನದಲ್ಲಿ ಹಲವು ವಿಧಾನಗಳಿವೆ, ಅದರ ಪ್ರಕಾರ ಸೈಕೋಟಿಪ್ನ ವ್ಯಾಖ್ಯಾನವು ವಿವಿಧ ಚಿಹ್ನೆಗಳ ಪ್ರಕಾರ ನಡೆಯುತ್ತದೆ. ಈ ಸಿದ್ಧಾಂತ 4 ಪ್ರಮುಖ ಗುಣಗಳನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ:
- ಶಕ್ತಿಯ ಮೂಲ;
- ವ್ಯಕ್ತಿಯ ವಿಶ್ವ ಗ್ರಹಿಕೆ;
- ನಿರ್ಧಾರ ಮಾಡುವಿಕೆ;
- ದೈನಂದಿನ ಜೀವನದ ಜೀವನ.
ಅವರು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ವರ್ತನೆಯನ್ನು ಮತ್ತು ಗ್ರಹಿಕೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತಾರೆ. ತಜ್ಞರು ಅಂತಹ ನಾಲ್ಕು ಕಾರ್ಯಗಳಿಗೆ ಜನರ ಹಲವಾರು ಮನೋರೋಗಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸುತ್ತಾರೆ: ನೀತಿಶಾಸ್ತ್ರ, ತರ್ಕ, ಒಳ, ಸಂವೇದಕಗಳು.
ಸೈಕಾಲಜಿನಲ್ಲಿ ಸೈಕೋಟೈಪ್ಸ್
- ಮೊದಲ ಚಿಹ್ನೆಯು ಮನುಷ್ಯನ ಸಂಬಂಧವನ್ನು ಪ್ರಪಂಚಕ್ಕೆ ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸುತ್ತದೆ - ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಮತ್ತು ಅಂತರ್ಮುಖಿ ವಿಧಗಳು.
- ಎರಡನೆಯ ಚಿಹ್ನೆಯು ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸುತ್ತದೆ - ಸಂವೇದನಾಶೀಲ ಮತ್ತು ಅಂತರ್ಬೋಧೆಯ ಪ್ರಕಾರಗಳು.
- ಕೆಳಗಿನ ಮಾನದಂಡವು ಜನರನ್ನು ಚಿಂತನೆ ಮತ್ತು ಭಾವನೆ ಪ್ರಕಾರಗಳಾಗಿ ವಿಭಜಿಸುತ್ತದೆ.
- ಕೊನೆಯ ಚಿಹ್ನೆಯು ಜೀವನಕ್ಕೆ ಧೋರಣೆಯನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ - ನಿರ್ಣಾಯಕ ಮತ್ತು ಗ್ರಹಿಸುವ ಪ್ರಕಾರಗಳು.
ಈ ಎಲ್ಲ 4 ಜೋಡಿ ಆದ್ಯತೆಗಳು 16 ಸಂಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ರೂಪಿಸುತ್ತವೆ - 16 ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವ ಮಾನಸಿಕತೆಗಳು.
ವ್ಯಕ್ತಿತ್ವದ ಮಾನಸಿಕತೆಯನ್ನು ವಿವರಿಸಿ
ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಮಾನಸಿಕತೆಯನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಲು ಎರಡು ಮಾರ್ಗಗಳಿವೆ. ಇದು ಪ್ರಶ್ನಾವಳಿ ಮತ್ತು ಆತ್ಮಾವಲೋಕನವಾಗಿದೆ. ಮೊದಲ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ವ್ಯಕ್ತಿ ನೋಡಿ, ಅವನ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳು ಏನು ನೋಡುತ್ತಾರೆ. ನೈಸರ್ಗಿಕ ಪ್ರವೃತ್ತಿ ಮತ್ತು ಆದ್ಯತೆಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಲು ಸ್ವಯಂ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ತಮ್ಮ ಮನಶ್ಯಾಸ್ತ್ರವನ್ನು ತಿಳಿಯಿರಿ ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ ಎರಡು ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
ನಿಮ್ಮ ಮನೋರೋಗವನ್ನು ಹೇಗೆ ಗುರುತಿಸುವುದು:
- ನಿಮ್ಮ ನಡವಳಿಕೆಯನ್ನು ಟ್ರ್ಯಾಕ್ ಮಾಡಿ: ನೀವು ಎಷ್ಟು ಬೇಗನೆ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತೀರಿ, ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತೀರಿ, ನಿಮ್ಮ ಉಚಿತ ಸಮಯವನ್ನು ಕಳೆಯಿರಿ.
- ನೀವು ಯಾವ ರೀತಿಯ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳನ್ನು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೀರಿ ಎಂಬುದನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಿ.
- ಬಟ್ಟೆಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಆದ್ಯತೆಗಳನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಿ.
- ನ್ಯೂನತೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಯೋಚಿಸಿ.
ಮನೋರೋಗದ ವಿಧಗಳು
- ಎಕ್ಸ್ಟ್ರವರ್ಟೆಡ್ ಟೈಪ್. ಜನರಿಗೆ ಶಕ್ತಿ ಮತ್ತು ಚಟುವಟಿಕೆಗೆ ಪ್ರೇರೇಪಿಸಿದ ಹೊರವಲಯಗಳು. ಅವರಿಗೆ ಅನೇಕ ಸ್ನೇಹಿತರಿದ್ದಾರೆ, ಸ್ನೇಹಪರರಾಗಿದ್ದಾರೆ, ಏಕಾಂತತೆಯಲ್ಲಿ ಇಷ್ಟವಿಲ್ಲ, ಬೆಂಬಲ ಮತ್ತು ಅನುಮೋದನೆ ಬೇಕು. ಅವರು ಉದ್ಯಮಶೀಲರಾಗಿದ್ದಾರೆ, ಹೊಸದನ್ನು ಸುಲಭವಾಗಿ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು, ಅಪಾಯದ ಹೆದರಿಕೆಯಿಲ್ಲ. ಹೇಗಾದರೂ, ಬಹಿರ್ಮುಖತೆಗಳು ಪ್ರಭಾವಿತವಾಗುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಸುಲಭವಾಗಿ ಪ್ರಚೋದಿಸುತ್ತವೆ, ದುರ್ಬಲ ಕ್ರಿಯೆಗಳಿಗೆ ಒಳಗಾಗುತ್ತವೆ.
- ಅಂತರ್ಮುಖಿ ರೀತಿಯ. ಅಂತಹ ಜನರು ತಮ್ಮ ಆಂತರಿಕ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಿದ್ದಾರೆ, ಅಲ್ಲಿ ಅವರು ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಸೆಳೆಯುತ್ತಾರೆ. ಅವು ಕಡಿಮೆ-ಸಂಪರ್ಕ, ಸ್ನೇಹಿತರ ಕಿರಿದಾದ ವೃತ್ತವನ್ನು ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುತ್ತವೆ, ಒಂಟಿತನಕ್ಕೆ ಒಳಗಾಗುತ್ತವೆ, ಕಾಯ್ದಿರಿಸಲಾಗಿದೆ. ಹೊಸ ಸಂದರ್ಭಗಳಿಗೆ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳಲು ಅವರಿಗೆ ಕಷ್ಟವಾಗುತ್ತದೆ. ಅವರು ಅಪರೂಪವಾಗಿ ವಿಚಲಿತರಾಗುತ್ತಾರೆ, ಅವರು ಕೇಳಲು ಮತ್ತು ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಲು ಹೇಗೆ ಗೊತ್ತು, ಆದರೆ ಅವರು ಸಂಪ್ರದಾಯವಾದಿ ಮತ್ತು ಮೊಂಡುತನದವರು.
- ಸಂವೇದನಾ ಪ್ರಕಾರ. ಸತ್ಯದೊಂದಿಗೆ ಅಕ್ಷರಶಃ ಮತ್ತು ನಿರಂತರವಾಗಿ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಗ್ರಹಿಸಿ. ಅಂಕಿ-ಅಂಶಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಗತಿಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸಲು, ಸರಿಯಾದ ಫಲಿತಾಂಶಗಳು ಮತ್ತು ಉತ್ತರಗಳನ್ನು ಅವರು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ, ಪ್ರತಿಫಲನಗಳಿಗೆ ಬದಲಾಗಿ ಕಾಂಕ್ರೀಟ್ ಕ್ರಿಯೆಗಳಿಗೆ ಒಲವು ತೋರುತ್ತಾರೆ.
- ಅಂತರ್ಬೋಧೆಯ ಪ್ರಕಾರ. ಅಂತಹ ಜನರು ಸಾಂಕೇತಿಕವಾಗಿ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಭವಿಷ್ಯದ ಮೂಲಕ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ನೀಡುತ್ತಾರೆ, ಆಕ್ಟ್ಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ, ಅತಿರೇಕವಾಗಿ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಬಿಂಬಿಸಲು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತಾರೆ.
- ಆಲೋಚನೆ ಪ್ರಕಾರ. ಇದು ಪುರುಷರ ಮಾನಸಿಕತೆ. ಅದು ಬಹುತೇಕ ಪುರುಷರು ಈ ರೀತಿಯದ್ದಾಗಿದೆ. ಈ ಜನರು ವಸ್ತುನಿಷ್ಠವಾಗಿ ಮತ್ತು ನಿಷ್ಪಕ್ಷಪಾತವಾಗಿ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುತ್ತಾರೆ, ಸ್ವಯಂ ನಿಯಂತ್ರಣವನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳಬೇಡಿ, ಯಾವಾಗಲೂ ಸಂಯಮದ ಮತ್ತು ಮುಜುಗರಗೊಳ್ಳುವುದಿಲ್ಲ. ಸಂಖ್ಯೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಖ್ಯೆಗಳು ಚೆನ್ನಾಗಿ ನೆನಪಿನಲ್ಲಿವೆ, ವೈಜ್ಞಾನಿಕವಾಗಿ ಆಧಾರವಾಗಿರುವ ಸಂಗತಿಗಳನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿವೆ.
- ಸೂಕ್ಷ್ಮ ಪ್ರಕಾರ. ಮಹಿಳೆಯರ ಮಾನಸಿಕತೆ - ಭಾವನೆಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಘಟನೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸುವುದು, ಇತರ ಜನರ ಆಸಕ್ತಿ ಮತ್ತು ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಂಡು, ನಿರ್ಣಯಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ.
- ನಿರ್ಣಾಯಕ ಪ್ರಕಾರ. ಆದೇಶ, ಸಂಘಟನೆ, ಯೋಜನೆ ಮತ್ತು ಸ್ವತಂತ್ರದ ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಲು ಆದೇಶಿಸುತ್ತದೆ
ನಿರ್ಧಾರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವುದು. ಅವರು ನಿಯಮಗಳನ್ನು ಬದಲಿಸಲು ಇಷ್ಟಪಡುವುದಿಲ್ಲ, ನಿಯಮದಂತೆ, ಅವನು ಅಂತ್ಯಕ್ಕೆ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ತರುತ್ತಾನೆ. - ಗ್ರಹಿಸುವ ಪ್ರಕಾರ. ಈ ಪ್ರಕಾರದ ಜನರು ಸ್ವಾಭಾವಿಕತೆಗೆ ಒಳಗಾಗುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಚದುರಿದ ಮತ್ತು ಅಸಂಘಟಿತರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಅವರು ಕಟ್ಟುಪಾಡುಗಳನ್ನು ಇಷ್ಟಪಡುವುದಿಲ್ಲ. ಅವರಿಗೆ ಅನಿಶ್ಚಿತತೆ ರೂಢಿಯಾಗಿದೆ. ಅವರು ಪ್ರಚೋದಕವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಕ್ರಮಗಳು, ಅವರು ತಯಾರಿ ಇಲ್ಲದೆ ಉತ್ತಮ ತಮ್ಮನ್ನು ಪ್ರಕಟವಾಗುತ್ತದೆ.
ಸೈಕೋಟೈಪ್ಸ್ಗೆ ವಿಭಜನೆಯ ಈ ಸಿದ್ಧಾಂತವು ತಂಡದ ಕೆಲಸದ ಸಂಘಟನೆಯಲ್ಲಿ ಸ್ವ-ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ಸ್ವಯಂ-ಜ್ಞಾನದಲ್ಲಿ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಆದರೆ ಇನ್ನೂ, ಪ್ರತಿ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಅನನ್ಯವಾಗಿದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಮರೆಯಬೇಡಿ.